- 学校文印员有前途吗
- 机关单位会务和文印哪个更有前途
- 如何招聘一个好的教务
- 一个中小学教师的标准工作量是多少
- 年龄大了之后，文职工作者还有能力跳槽吗
- 现在社会的工作强度与十几年前的国企相比，
- 新兵分到机关好吗
- 大专学历，不想进厂，不想做销售，能干什么
- 非常后悔退伍怎么办
学校文印员有前途吗
当然是有前途的啊，因为学校文印员的工作不累，坐办公室的。文印员的具体工作如下：
机关单位会务和文印哪个更有前途
机关单位会务更有前途，因为会务在领导开会的时候经常紧随左右，了解单位和领导的很多秘密，会更多的了解领导的爱好和处事风格，跟领导的关系相对比较好，而文印人员只是做一些文印工作，跟领导接触的相对比较少，所以说会务人员更有前途
如何招聘一个好的教务
一、招聘岗位、人数及岗位要求
一个中小学教师的标准工作量是多少
我说说我们的学校的，欢迎大家关注我，和我一起聊聊教师教育的问题。
1.专任教师
专任教师以周教学课时数计算工作量，按任教主要学科确定工作量基准。本基准中的1节课小学按40分钟计算、初中按45分钟计算，实施长短课管理、课时教学时间调整和学程制管理的中小学，可按相应教学时间进行折算（全年按35周计算）；教师存在跨段、跨学科兼课的，工作量基准可以酌情核减1-2节；教师任教班级学生数（平均）不足42名的，工作量基准应核增1节。
（一）小学专任教师工作量基准：语文教师13节，数学教师14节，科学教师15节，外语教师16节，其他学科教师17节。
（二）初中专任教师工作量基准：语文、数学、英语、科学教师各12节，社会、思政教师13节，其他学科教师16节。
2.管理干部
管理干部，指学校中层及以上干部，以周教学课时数计算工作量，按学校规模和管理岗位确定工作量基准。原则上要求学校管理干部担任本人专业所对应的学科教学任务。
（一）校长教学工作量基准：24班以上规模学校校长，上课3节且听评课每学期20节；24班及以下规模学校校长，上课5节且听评课每学期20节。校长代课、听评课每学期超出20节部分可按1：1抵上课工作量。
（二）其他校级领导和学校中层干部教学工作量基准：初中语文、数学、英语、科学、社会思政和小学语文、数学学科的带班上课1班（一般5节以上，6节以上为超工作量），其他学科的带班上课6—8节，且听评课每学期15节。
3.工勤、教辅人员
工勤、教辅人员，按岗位性质和学校班级规模数计算工作量，工作量基准按“18”确定。因学校规模出现相关人员工作量不足，不足部分应通过兼课补足，兼课部分可享受课时补贴，如出现超工作量的应给予超工作量补贴。
1.图书管理员，按“3 班级数*0.4”计算工作量。
2.初中实验员，按“5 班级数*0.5”计算工作量。
3.文印员，小学按“4 班级数*0.3”计算工作量，初中按“4 班级数*0.3”计算工作量。
4.档案员，按“4 班级数*0.4”计算工作量。
5.校医，按“4 班级数*0.3”计算工作量。
6.教务员和总务员，24班及以下学校，学校教务员和总务员的工作量总计，不得超过18；24班以上学校，学校教务员和总务员的工作量总计，不得超过36。
其他人员由学校参照制订标准。
学校根据规模设置的工勤、教辅岗位，如果岗位任务超出核定工作量一半以上的，可以增设一个岗位。
4.学校可根据平行班规模及学校管理实际，设置年级组长、教研组长，必要时可设备课组长。
年级组长、教研组长、备课组长一般要求按普通专任教师压实工作量，通过岗位补贴予以平衡和鼓励。若学校从课程安排实际考虑确实有适当减少年级组长、教研组长教学工作量空间的，初三年级最多核减2节，其他年级最多核减1节。
5.各校要将班（队）课计入班主任教学工作量。
在获取财政和教育局核拨的班主任津贴外，学校应在奖励性绩效工资岗位补贴项目中继续安排班主任岗位补贴。一般要求班主任按所任学科专任教师工作量标准压实，若学校从课程安排实际考虑确实有适当减少班主任教学工作量空间的，小学1-2年级班主任，最多核减2节，其他年段班主任最多核减1节。
6.市挂牌名师和市学科中心组成员
市挂牌名师和市学科中心组成员，教学工作量可以在1-3课时内酌情核减。
PS：说上上述四、五、六三点，专任教师不能多头重复核减。
年龄大了之后，文职工作者还有能力跳槽吗
1.首先我不认为这种说法，年龄大了就不能跳槽了吗？从古至今，从国内到国外，有多少人年龄大的人才开辟了一番事业！所以我对你这种说法完全否认，人是环境的产物，可能待在一个地方久了做的一件事情长了，就形成惯性了，惯性思维行成人就会麻木所以就产生惰性了，从而没了目标和梦想所以慢慢的就淘汰了。
2.第二我说的事无论年龄多大都不会成为影响你进步的理由，无论你在一个岗位干了多久，只要你有目标你就会有动力，不会可以学，不懂可以问，实在不行百度看，多看书看接触专业人士，这些人网上大把大把有，他们都会帮助你学到东西。
3.第三自身，你是否为跳槽或者新的工作做好准备呢，成功是留给有准备的人的，如果有这个打算就要多花时间投入进去增长自身硬实力，自身强大了才可以选择，否则永远被动淘汰。
现在社会的工作强度与十几年前的国企相比，
现在的职场如战场，竞争激烈你死我活，工作强度优胜劣汰，十几年前的国企，制度不完善，机制不健全，人浮于事吃大锅饭，堪比温水煮青蛙！
新兵分到机关好吗
当然好了，概括来讲有两大好处，一是比基层轻松，二是发展空间比基层大。
机关是相对于基层连队来说的，具体的说就是四部，当过兵的人应该都清楚，即司政后装，全称是司令部，政治部，装备部和后勤部。军改后名称略有差异，职能基本不变。除此之外，在团以上机关服役的的也属于机关兵。
机关兵的来源。机关不会自己招新兵，机关里新兵的来源主要是下边的旅团，也就是说如果机关里需要新兵的话会直接从下面旅团的新兵里挑选，被选中的就是机关兵。
机关里挑兵的时间。机关里挑选新兵的时间都安排的恰当好处，在新兵训练结束后，下连队前。机关里各部门如果缺兵的话会安排参谋干事或者助理之类的干部到所属旅团新兵连里挑兵，新兵被挑中后所属关系会从旅团调到机关。
什么样的兵能被挑为机关兵。机关里来挑兵的干部眼都非常尖，挑兵时，新兵列好队站好，挑兵干部到新兵队列里走一圈，人基本就选好了。比如个头比较高的，这部分新兵大多数被司令部警卫连挑走了。挑兵干部在挑兵时一般也会问几句话，比如，家是哪里的，当兵前是干什么的？就这几句话就能挑到满意的新兵，高学历和技术兵基本被后勤部和装备部挑走，手脚勤快有眼色活的都被司令部或者政治部挑去当了公务员。挑兵干部走后，新兵连长都会叫苦连天，因为好兵都被挑走了。
新兵被挑到机关后训练相对轻松。机关和连队的工作性质不同，从事的工作也不一样。总得来说，无论精神上还是身体上，新兵在机关里要比基层连队轻松很多。
发展空间比基层大。新兵在机关的发展空间很大，打个比方，在基层是十几个义务兵争一个优秀士兵，在机关是好几个优秀士兵但是只有一个义务兵。此外在机关无论是考学还是入党，机会都比普通连队多。一个在机关服役的新兵可以在第二年就立功和入党，但在基层连队通常是五六年的士官才有资格。
所以说，新兵能分到机关是非常不错的，对个人发展来说非常有利。
大专学历，不想进厂，不想做销售，能干什么
兄弟，你学历不高，工厂销售不想做，自己创业太艰难，目前能干的活不多，据我观察，以下这些项目有市场前景。
1、大货车司机。
现在物流发达，物品流通快，快递，水果，农产品，全都需要运输，多拉快跑跑的大货车生意不错，大货车司机当然也就成了好职业。虽然辛苦，但是工资高，有保障，但是你得先考一个大车驾驶证。
2、我觉得你还可以考虑开个午托部。
现在农村孩子来城市上学的很多，父母在外打工顾不上，很多都选择在午托部休息。在小学初中周边开午托部，生源好找，缴费及时，需要的专业技能不多，只要细心周到，做好安全保障，必要时雇佣几个师范毕业的大学生做作业辅导，还能给自己的午托部提升名气。
3、学习考证做牙医。
我老家有个亲戚，在牙科诊所当了几年学徒，自己平时学习考了个证，现在在集上开诊所，那是生意火爆。
普通补牙300起价，安个牙套最少300，正牙5000起价，种牙10000，小伙子已经在市里买房，想开门开门，关门就带着全家去旅游，日子过得滋润。
这些都是刚需行业，我觉得很有市场，你结合所在城市特点，好好想一想，想好了就赶紧行动！
想一万件事不如踏实做好一件事！
非常后悔退伍怎么办
如果后悔退伍，只要自身条件允许可以通过征兵流程，重返部队。
你喜欢部队，部队也需要热血男儿。当兵役退伍，不管是因为部队原因还是个人原因退伍，都是非常令人敬佩的。毕竟你曾经为祖国的国防事业贡献了青春。
部队是一座大熔炉，是火热的青春聚集的地方，许多年轻的战友在退伍后，在相当长的时间里，都会留恋部队生活，特别是回到地方方，“人在曹营心在汉”人是回来了，但是心留在部队部队，还没有回来，心里还在想着部队的首长、战友，整天还沉浸在部队火热的生活，回味着那段美好的军旅生涯。所以，很后悔退伍，也有部分战友产生想去部队服役的想法。
那么，非常后悔退伍怎么办？还能重返部队吗？
首先，只要年龄在《兵役法》规定的范围内，是可以重新应征入伍的。
根据《兵役法》规定，首次入伍年龄满17周岁就可以入伍，那么就算19岁退伍，如果再上三年大专或四年大学，其年龄没有超过23岁，那么还是可以入伍的。
原某部“优秀士兵”、原武警广东总队某部退役战士李锦烨等都是在退伍后，怀着对部队生活的向往，积极要求再次入伍，最后凭借自身过硬的素质和条件圆了再次重返部队的梦。
其次，只要你有部队需要的军事技能，可以通过直招士官的途径应征入伍。
现在，部队为补充相关业务技术培训人才的不足，每年5月份都会面向社会直招士官。只要你的专业符合部队需要，没人超龄，那么还是有机会重新入伍，重返部队。
如果你作为直招士官应征入伍了，那么经过三个月的短暂培训后，你就是一名合格的部队士官了，享受所在部队关于士官的相关待遇了。
对于特殊人才，部队还是会给予关注。众所周知，2011年，有媒体报道我国首艘航母上有12名新疆籍的女战士，其中有一位女战士服役二年后退伍后申请国防生，并获得部队批准，那么，她四年大学毕业后将是部队军官，等于再次入伍。
俗话说：没有金钢钻，不揽瓷器活。所以，不怕部队不要你，只要你条件合格，具备部队所需要的素质和条件，再次重返部队不是梦。
