- 公务员请假规定
- 2021乡镇公务员服务年限
- 公务员试用期多久
- 公务员在一个岗位最多待几年
- 5年服务期未满辞职会怎样
- 在编教师最低服务期5年，5年之内可以考别
- 乡镇公务员服务期内可以考事业编吗
- 公务员最低服务年限是什么意思
- 未满五年服务期限就不能辞职吗
- 公务员在乡镇未呆满5年能辞职再考
公务员请假规定
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2021乡镇公务员服务年限
乡镇公务员一般都有最低服务5年的要求，这点在公务员法和新录用公务员转正定级规定中予以了明确。也因为此，公务员在五年内原则上不能再次报考公务员。但对事业编制人员，没有明文规定有服务年限。不过各地根据自身实际，对于一些特殊岗位比如人才引进人员、特岗教师、边远地区部分岗位，为了防止人才外流完成行政资源的浪费，可能会有三到八年的服务年限限制，具体年限视岗位实际由当地人社部门和服务人员自行约定。
公务员试用期多久
1.新录用的公务员为一年。试用期满合格的，予以任职;不合格的，取消录用。新录用公务员应当履行规定的义务，享有公务员法规定的相应权利，其依法履行职务的行为，受法律保护。
2.《公务员法》第三十四条 新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。
公务员在一个岗位最多待几年
5年以上。
5年服务期未满辞职会怎样
劳动者未到服务期而离职的，按服务期协议的约定赔偿，而赔钱的数额不能超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
在编教师最低服务期5年，5年之内可以考别
在编教师最低服务期5年，5年之内可以考别的学校吗
乡镇公务员服务期内可以考事业编吗
可以考事业编。
因为乡镇公务员虽然是行政编制，但是在服务期内可以参加公开招聘考试，包括事业编考试。
如果通过考试被录用，会取消原有的行政编制，转为事业编制，从而成为事业单位的工作人员。
值得注意的是，考取的岗位需要和原有行政编制的岗位相同或相近，并且还需要满足其他相关要求才能转为事业单位工作人员。
公务员最低服务年限是什么意思
最低服务期限五年是指在规定的服务期限内不得考国家或其它省份公务员。服务期限的意思，就是你签订的这几年之内都不允许离职，如果离职的话以后都不能参加公了。新录用公务员在机关最低服务年限为五年（含试用期）是指人力资源和社会保障部国家公务员局根据规定，新录用公务员在机关最低服务年限为五年(含试用期)。规定明确，新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。简单点说，就是在去参加公务员工作后的五年之内都不可以辞职，一旦辞职就会禁考3年或5年。
未满五年服务期限就不能辞职吗
不满最低服务期限，是不能辞职的。新录用公务员在机关最低服务年限为五年(含试用期)，《公务员法》也规定：公务员未满国家规定的最低服务年限的，不得辞去公职。对于你这种情况，只有离职去做博士后了。但是离职会带来一定的风险和后果，包括你以后不能报考公务员、工作的两年单位不给你补办社保（辞职的可以补办）等等；而若强行要求辞职的话，需要交纳违约金，且被记入诚信档案。离职和辞退不一样。离职是你主动的离开公务员队伍，而不管单位批准不批准；辞退是带有一定的惩处味道，是公务员单位主动要求你离开，不管你本人愿意不愿意。
公务员在乡镇未呆满5年能辞职再考
现在很多职位都有 5 年服务期，未满服务期，单位不同意的不能辞职;即便辞职再次报考，会被记入诚信档案，笔面都过了，政审也会被拒。
